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Diversità e Inclusione in ABB
Celebriamo le nostre differenze

In ABB siamo impegnati a risolvere alcune delle più grandi sfide globali del nostro tempo. Questo è possibile solo grazie alle nostre persone che lavorano ogni giorno per questo obiettivo. Una cultura della diversità e dell'inclusione è fondamentale per il nostro successo aziendale e ci rende più forti. In ABB ci sforziamo di creare una cultura in cui le differenze individuali non sono solo accolte, ma celebrate.


Scoprite come i nostri colleghi contribuiscono a una giornata lavorativa inclusiva


Scoprite cosa dicono i nostri colleghi

Bradley Pitter
“Non sottovalutate mai il vostro contributo! Per le persone LGBTQ+ bastano piccoli gesti per far sapere loro che sono i benvenuti”
Bradley Pitter
“Parlare di diversità in contesti diversi, senza clamore, come qualcosa di normale che aggiunge valore a ogni organizzazione”


I migliori tips per essere un alleato

Conosci di più sul tema
Imparare a conoscere le tematiche e la storia LGBTQ+. Unisciti a un gruppo di risorse per i dipendenti ABB. 
Ascolta e sii rispettoso
Usa nomi e pronomi corretti e rispetta le identità. 
Parla
Contesta i commenti discriminatori e sostieni i diritti delle persone LGBTQ+.
Sii inclusivo
Utilizza un linguaggio inclusivo e favorisci ambienti accoglienti. Aggiungi i pronomi alla tua firma.

Gruppi di risorse dei dipendenti (ERG)
I gruppi di risorse per i dipendenti sono gruppi volontari, guidati dai dipendenti, la cui missione in ABB è quella di sostenere le iniziative di diversity e di abbracciare le differenze che ci rendono unici per promuovere un ambiente di inclusione e appartenenza in ABB.


I nostri partner

ABB e FEMTEC

Da oltre 10 anni ABB è partner di Femtec. Femtec GmbH è stata fondata nel 2001 dall'EAF di Berlino e dalla TU di Berlino con l'obiettivo di mettere in contatto le studentesse STEM in Business e science e di sostenerle nello sviluppo della loro carriera personale. L'obiettivo è sviluppare giovani talenti femminili per le professioni STEM: Femtec qualifica eccellenti talenti STEM già a scuola e offre alle studentesse determinate eccellenti prospettive di carriera con la borsa di studio Career-Building.

ABB e SWE

SWE è un'organizzazione globale che si sforza di potenziare le donne nella loro carriera di ingegneri e leader, dimostrando al contempo il valore che la diversità e l'inclusione (D&I) forniscono alle professioni ingegneristiche e tecnologiche. ABB è orgogliosa di far parte del Corporate Partnership Council (CPC) di SWE, che ogni anno sponsorizza oltre 120 dipendenti con un'iscrizione globale a SWE, e di conseguenza sostiene la missione di SWE verso la parità di genere sul posto di lavoro, un obiettivo che si allinea strettamente con la strategia di D&I di ABB.

ABB e Women in Tech Finlandia

Dal 2015, ABB Finlandia e Women in Tech lavorano insieme per un obiettivo comune: promuovere la diversità e l'inclusione nel settore tecnologico. Questa collaborazione mira a sostenere e incoraggiare le donne nei loro percorsi di carriera nel settore tecnologico e a creare un ambiente più inclusivo.

Partnership: FIA Girls on Track

La nostra partnership con il programma FIA Girls on Track mira a responsabilizzare la prossima generazione di donne incoraggiandole a intraprendere carriere STEM. Utilizzando l'eccezionale piattaforma fornita da ABB Formula E, FIA Girls On Track organizza workshop in occasione di gare selezionate nel corso della stagione, per ispirare e mostrare un sostegno pratico alle ragazze e alle giovani donne che intendono intraprendere una carriera nel motorsport o in altri campi legati all'ingegneria.


Scopri di più

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La vita in ABB

I nostri valori - coraggio, caring, curiosità, collaborazione - sono il cuore della nostra cultura e guidano le nostre azioni e l'innovazione. In ABB ci si aspetta un progresso per voi, per il vostro team e per il mondo. Crediamo nell'apprendimento permanente e nella crescita personale e ci impegniamo a fornire ai nostri dipendenti gli strumenti, il supporto e le opportunità per imparare, connettersi e crescere.
Õpilaskarjäär

Donne @ ABB

Come possiamo dare alle nostre persone la possibilità di gestire ciò che muove il mondo? Offriamo loro l'opportunità di progettare una carriera significativa attraverso l'accettazione delle differenze, di soluzioni all'avanguardia e di una prospettiva di sostenibilità.