Me väärtustame oma töötajaid ja mõistame, et just nemad on ABB edukuse aluseks. Pakume tulemuspõhist ja turul konkurentsivõimelist preemiapaketti – see on välja töötatud mitmekülgsete ja andekate töötajate huvi äratamiseks ja motiveerimiseks, kes panustavad meie ettevõtte strateegia ja tulemuste saavutamisse.
Sõltuvalt kohalikest seadustest ja konkurentsi tingimustest võivad mõned preemiapaketi elemendid erineda, kuid meie filosoofia püsib ühesugune üle ABB perekonna globaalselt. Lisateavet leiad töökuulutuselt või värbamisprotsessi käigus.
—
Karjääri arendamine
ABB-s on umbes 105 000 töötajat, kellel kõigil on isiklikud eesmärgid ja püüdlused. Usume, et töötajad on võimekamad siis, kui nende huvid ja oskused on tööga kooskõlas. Anname oma parima, et seda saavutada.
— Karjääri ülesehitamise komplekt
Vastutavad juhid ja töötajad peaksid aasta jooksul sooritust, arengut ja karjääri korrapäraselt üle vaatama ja selle üle arutama. Tegemist on tõelise dialoogiga, mille abil loodame töötaja huvid ja ärialased vajadused omavahel sobitada. Korrapäraste vestluste üheks tulemuseks on arenguplaani ja põhiliste arengutegevuste osas kokkuleppimine.
Töötajate oskuste ja kompetentsi arendamine on ABB ja töötajate isikliku arengu jaoks esmaoluline. Oleme investeerinud jõuliselt talendijuhtimise protsessi igasse etappi, nagu näiteks talendi määratlemine, arendamine, järelkasvu planeerimine jne. Parimaid tavasid jagame ülemaailmselt.
Meie ülemaailmne personalihaldussüsteem võimaldab kõikidel töötajatel oma talendiprofiili ise hallata, sh kirjeldada oma huvisid ja kompetentsust ning saada neile kohandatud töösoovitusi. Neil on võimalik valida, kas nad soovivad oma talendiprofiili teistele nähtavaks teha või mitte. Lisaks on neil võimalus luua personaalseid teavitusi sisemiste tööpakkumiste kohta.
Erinevates valdkondades on mitmeid kirjeldatud karjäärivõimalusi, sh karjääriastmete määratlemine, ülesannete ja kompetentsi profiilid ja potentsiaalsed liikumised.
Tänu meie sisemisele avatud tööturupoliitika strateegiale on meie töötajatel võrdsed võimalused ettevõtte siseselt kõikidele saadaolevatele töökohtadele kandideerida. See täiustab töötajate võimalusi oma elus uue peatüki kirjutamiseks ja karjääri edendamiseks. Lisaks sellele aitavad talentide täiendprogrammid meie töötajatel mõista, kuidas end paremini positsioneerida ja tulevikuvõimalustega tutvuda. ABB-s juhid oma karjääri ise.
Kas soovid töötada multikultuurses keskkonnas? Kaasava ja kultuuriliselt mitmekülgse töökeskkonna osas on ABB-l palju pakkuda. Ligikaudu 100 riigis tegutseva ettevõttena pakume oma töötajatele hulgaliselt võimalusi oma silmaringi laiendamiseks tänu töövõimalustele välismaal ning koostööle teistest riikidest ja kultuuridest tulevate inimestega. Lisaks toetame andekaid ja motiveeritud noori professionaale rahvusvahelise kogemuse omandamisel läbi arendusülesannetes osalemise. Igal aastal kolivad sajad kogenud professionaalid lühemaks või pikemaks ajaks kodust eemale, et ärialaseid vajadusi täita ja projekte ellu viia. Sõltumata sellest, kas sinu eesmärgiks on kultuuridevahelise teadlikkuse suurendamine või mõistmine kuidas ülemaailmne äritegevus toimib – ABB multikultuuriline keskkond on selleks õige koht. ABB aitab sul areneda nii professionaali kui ka inimesena. Lisa oma loole veel midagi.
— Töötajate õppimisvõimalused
Õpi, täienda oma oskusi, tegele ümberõppimisega – kasuta ära kogu oma potentsiaal. ABB tagab sulle vahendid ja oskused, mida läheb vaja sinu parima sooritusvõime esiletoomiseks ja oma peatüki kirjutamiseks ABB-s. Julgustame kaastöötajaid edasi arenema ja toetame neid ametialaste eesmärkide täitmisel. Seetõttu pakume neile kogu karjääri vältel mitmesuguseid arenguvõimalusi.
—
Mida me pakume?
Sõltumata sellest, kas tegu on virtuaalse keskkonna, silmast silma õpikodade või iseseisva õppimisega, meie õppe- ja arenguvahendid toetavad professionaalseid ja tehnilisi oskusi, kutsekvalifikatsioone ja juhioskuste arendamist. Alates juhtimise põhitõdedest ja lõpetades uute juhtide, keele- või tarkvarakoolitustega, leiad selle, mida vajad. Julgustame oma töötajaid võtma kontrolli isikliku arengu üle ning soovime, et juhid peaksid oma meeskondadega tähendusrikkaid arenguvestlusi.
— Lisateave
Miks ABB?
ABB-s töötamine annab sulle võimaluse aidata kaasa terviklikuma ja edukama maailma loomisele. Lisa meid oma loosse, liitudes meie innuka meeskonnaga, kes soovib laiendada tehnoloogia piire, kujundada uusi ärimudeleid ja leida uusi viise, mis tooksid kasu meie klientidele, partneritele ja ühiskonnale. Soovime, et oleksid ABB kollektiivi kuulumise üle uhke.
Kas oled valmis edasi arenema ja kirjutama järgmise peatüki oma karjääriloos? Kas ABB tundub selleks õige koht? Sellisel juhul tutvu meie tööpakkumistega.
